社会保险法律法规宣传活动总结

1.社会保险法宣传总结

根据省总工会为在职工中普及社会保险法律知识，提高广大职工对社会保险重要性的认识，增强职工自我维权意识，我场认真开展了法制宣传活动，取得较好效果。

现将活动情况总结如下： 一、高度重视，认真安排 我场高度重视此次法制宣传活动，就活动主题、宣传内容、活动形式进行安排及责任分工。实施该项活动由司法科工会负责对活动的统筹规划、办公室具体落实，各科室大力配合，认真开展法制宣传工作。

最大限度地扩大参与面，确保法制宣传的有效开展。 二、精心组织，扎实开展 （一）、加强学习，提高职工素质。

在日常工作中，全场职工通过集中学习《人民调解法》、《社会保险法》、《劳动法》、等一系列法律法规学习，提高职工综合素质。 （二）、增强《社会保险法》学习宣传，营造良好氛围。

我场把学习贯彻《社会保险法》作为当前工作的重要任务，及时组织全场干部职工对《社会保险法》进行了深入细致的学习，通过召开会议、制作宣传展板、举办知识竞赛、设立宣传点、悬挂条幅、发放宣传单等方式进行宣传。 （三）、突出重点，抓好法制集中宣传日活动。

我场法制宣传工作虽然取得了一定的成效，但与先进相比还有差距和不足，我们将在今后的工作中，加大法制宣传教育工作力度，继续完善各种工作措施，进一步提升法制工作的规范化、制度化水平，促进法制工作再上新台阶。

2.社会保险法宣传总结

根据省总工会为在职工中普及社会保险法律知识，提高广大职工对社会保险重要性的认识，增强职工自我维权意识，我场认真开展了法制宣传活动，取得较好效果。现将活动情况总结如下：

一、高度重视，认真安排

我场高度重视此次法制宣传活动，就活动主题、宣传内容、活动形式进行安排及责任分工。实施该项活动由司法科工会负责对活动的统筹规划、办公室具体落实，各科室大力配合，认真开展法制宣传工作。最大限度地扩大参与面，确保法制宣传的有效开展。

二、精心组织，扎实开展

（一）、加强学习，提高职工素质。在日常工作中，全场职工通过集中学习《人民调解法》、《社会保险法》、《劳动法》、等一系列法律法规学习，提高职工综合素质。

（二）、增强《社会保险法》学习宣传，营造良好氛围。我场把学习贯彻《社会保险法》作为当前工作的重要任务，及时组织全场干部职工对《社会保险法》进行了深入细致的学习，通过召开会议、制作宣传展板、举办知识竞赛、设立宣传点、悬挂条幅、发放宣传单等方式进行宣传。

（三）、突出重点，抓好法制集中宣传日活动。我场法制宣传工作虽然取得了一定的成效，但与先进相比还有差距和不足，我们将在今后的工作中，加大法制宣传教育工作力度，继续完善各种工作措施，进一步提升法制工作的规范化、制度化水平，促进法制工作再上新台阶。

3.有关法律宣传的社会实践报告怎么写啊

大学生司法局社会实践报告 发表文章 全站搜索 收藏本文 QQ书签 百度收藏 实习人员：夏天华 实习地点：**省**市司法局 实习时间：2007年2月6日~2007年3月20日（2月18日到26日春节休息） 学校院系：**科技大学社会科学系法学 从2007年2月6日开始，我在xx省xx市司法局进行了一个月的实习，整个实习进行了32天，在这三十多天的时间里，在我的指导老师李主任，学校指导教师孙老师以及我所实习的办公室同事的帮助下，在经历了几多尴尬和困难下，顺利地完成了实习任务，并获得了我转业领域的工作经验，巩固并检验了自己几年来本科学习的知识，提高了自己的专业素养和能力。

实习期间我经历了由熟悉司法局构成，打印文件，整理文件，整理案卷，整理宣传材料，送达文件和上级指示内容，参加社区法制建设和宣传，亲自宣讲教育的过程。这些工作是由简单到复杂，不仅是我学习和工作过程，也是实习单位和老师以及单位同志对我前期简单工作的认可，以及能力的肯定。

实习单位简介 概括： xx省xx市司法局隶属中华人民共和国司法部，xx省司法厅。属于行政机关。

省司法厅为其直接上级部门，同时接受xx省xx市政府领导。 建制： xx市司法局内部由以下科室构成 办公室、政治处、律师科、公证科、法制宣传科、法律援助办公室，预防犯罪研究办公室、司法考试办公室、基层工作指导科、财务室、人事科、离退休干部处、局长办公室等。

我在办公室工作，但每天由李老师帮我安排主要的工作，也曾在随同法制宣传科和基层工作指导办公室的同事进行法制宣传教育活动。 在中国，司法局是属于行政部门，它与其他的司法部门的职能、工作有着很大的区别，又同律师事务所之类的法律服务机构稍有类似。

要了解司法局的职能，首先要从中华人民共和国司法部谈起。 司法部，使全国各地司法局，司法厅的上级机关。

下设直属机构和直属机关其，主要职能是在全国范围内进行法制与普法教育，法律援助，组织全国性的法律考试，培养法律方面的人才，协助司法机关，保障司法独立、公正，以及防治司法腐败等等。和一般司法机关的工作有显著区别。

它没有制定法律的权力。 我所在的xx省xx市司法局的主要工作是： ⒈ 贯彻执行国家司法行政工作的方针、政策、制定xx市司法行政工作中长期规划和年度计划，并具体实施。

⒉ 协助地区司法局监督和指导“两劳”人员的释放登记.安置帮教工作。 ⒊ 制定全市法制宣传教育和普及法律知识规划并组织实施.尤其是对青少年的教育工作。

⒋ 监督和指导全县律师工作和法律服务工作。 ⒌ 监督和指导全县的公证工作。

⒍ 指导全县人民调解和司法助理员及乡镇法律服务工作，参与社会治安综合治理。 ⒎ 导全县基层司法所建设。

⒏ 指导司法行政干部的培训工作，政治思想工作和队伍建设。 ⒐ 组织地方司法性质的考试，并予以监督。

⒑ 完成上级交办的其它事项。 我的工作： 在我实习的一个月时间里我主要从事了两大方向的工作， 第一是文书、材料整理、发送文件之类的具有文秘性质的工作。

第二是亲自参加了地方法制宣传、教育工作，以及具有法律救济的民事调解工作。当然这些工作中主要还是随从人员起辅助作用。

具体工作 文件整理 我的第一项工作是对那些不重要的政府文件进行电脑输入，这些对于我这个刚刚开始实习工作的学生来说还是没有难度的。 具体要求 这项工作的要求是将文件以文本的形式输入电脑，存入局内的统一档案文件夹，由于政府的签发文件需要加盖公章，和上级负责人签名以及局长签名，所以不能用电脑文件的方式下达。

一般为传真形式。我使用扫描仪扫描之后形成图版文件，再以文本文件的方式进行记录和登记。

由于政府文件不是很多，且内容较少，我的码子速度尚快，因此，这项工作几乎没有难度。当然我的内心也没有包含一种轻视的态度。

首先，作为政府文件的存稿。必须在格式和字上没有丝毫的错误，必须怀着严谨的态度和认真负责的精神将它完成。

其次，作为我实习的第一项工作，必须要将它做好，给我的老师和实习单位留下好的印象。 评价：工作之后李老师给我很高的评价。

对于我可以能很快地，很好的完成我的第一项工作表示了赞赏。 法制宣传 进入春节长假的前一周，有省司法厅省，公安厅统一下发文件，组织各地方司法局，公安局，在市区，社区开展年前法制安全教育活动，以确保广大人民群众可以渡过一个，祥和幸福的春节。

接到省厅的通知以后，市司法局内，办公室，法制宣传科的人员开始行动了起来，由于这次行动是每年例行的，因此，人们并没有感到时间的紧迫感。 作为实习人员，由李老师的安排，我也参与到了这次行动中。

随同法制宣传科的同事到，市区内的各小区居民委员会进行法制讲座。 关于材料的准备 作为法律宣传活动，材料是必须准备的，这些需要的材料包括，去年的宣传材料，今年国家，省，市关于社会治安的新的法律法规。

如，新的《治安管理处罚法》，《中共xx省委关于加强社会应急管理工作的意见》，《xx省人民政关于加强节假日期间社会治安管理的通知》以及国家司法部，省司法厅下发的关于类似情况的文件。 由于材料都是现成的，。

4.住房公积金政策法规宣传总结

1、有下列情形之一，并能按规定提供合法、有效证明的，可以申请提取本人住房公积金账户内的存储余额；2、购买、建造、翻建、大修具有所有权的自住住房的；3、离休、退休的；4、完全丧失劳动能力或重度残疾，并与单位解除或终止劳动关系的；5、出国定居或赴港、澳、台地区定居的；6、偿还购买自住住房贷款本息的；7、租住住房的月房租超出家庭月工资收入15%的；8、进城务工人员与单位解除（终止）劳动关系的；9、职工死亡或被宣告死亡的；10、正在享受城镇居民最低生活保障或特困救助待遇的；11、与单位终止劳动关系一年以上未再就业的；12、职工及家庭成员因重大疾病或发生重大伤害事故导致家庭生活艰难的；13、因自然灾害或其他突发事件造成家庭生活严重困难的。

二、提供相关证明材料1、职工申请提取住房公积金时应当提供本人身份证及复印件；2、购买预售商品房（含经济适用房）的，提供已备案的《商品房预售合同》及首付款收据；购买二手房的，提供《房地产买卖契约》及《契税完税证》；购买拆迁还建房的，提供市房产管理部门印制的《拆迁还建协议书》及交房款收据；3、自建、翻建、大修具有产权的自住住房的，应提供承办银行（我们是建行）行政主管部门或房产管理部门批准的规划、施工文件或危房鉴定证明，房屋产权人与施工单位签订的建筑工程施工合同，工程预算或决算及原《房屋所有权证》；4、离休、退休的，应提供人事、劳动部门核发的离退休证；不能提供离退休证的，应提供人事、劳动部门出具的相关证明或养老金领取证明；5、职工及家庭成员因重大疾病或发生重大伤害事故导致生活艰难的，应提供二级甲等以上医疗机构出具的诊断证明和病案、病人的医保卡、当期治疗费用发票。非职工本人患病的，还应提供婚姻证明或者亲属关系证明；6、完全丧失劳动能力或重度残疾，并与单位终止劳动关系的，应提供与原单位终止劳动关系证明、市（县）劳动能力鉴定委员会出具的劳动能力鉴定结论或医院证明；7、出境定居的，应出具出境定居人员审批表，或公安机关签发的出境定居有效证明；8、偿还住房贷款的，应提供贷款发放银行出具的截止申请提取日贷款余额证明。

其中，偿还商业性住房贷款的，还应提供借款人与贷款发放银行签定的商业性住房借款合同；9、享受城镇最低生活保障的，应提供《城市居民最低生活保障证》或劳动、工会等部门提供的其他有效证明；10、支付房租的，应提供房屋租赁登记备案证明或房屋租赁协议书、支付房租发票、单位或有关部门出具的家庭收入证明；11、因自然灾害或其他突发事件造成家庭生活严重困难的，应提供县（区）以上人民政府有关部门出具的突发事件证明、大额支出费用单据，职工及家庭其他成员的收入证明。12、进城务工人员或职工户口在本市辖区以外并与所在单位终止劳动关系的，应提供与单位解除劳动关系证明、户籍证明；13、职工死亡或者被宣告死亡的，应提供死亡或者被宣告死亡的证明。

属于亡者法定继承人的，应提供继承人身份证、户口簿、法定继承证明；属于亡者指定继承人或受遗赠人的，应提供继承人或受遗赠人经公证的指定继承证明、身份证；14、与单位终止劳动关系一年以上未再就业的，应提供与单位解除劳动关系证明或《失业证》；15、同时申请提取配偶及直系亲属住房公积金条件的，除提供符合上述提取条件所需资料外，还应提供配偶和直系亲属的身份证、结婚证、户口簿或者亲属关系证明及复印件。16、代他人办理提取住房公积金的，除提供符合上述提取条件所需材料外，须同时提供提取人出具的书面委托书和代领人身份证及复印件。

5.高中生社区法制宣传活动总结

这次社区服务活动，使我增强了社会责任感和使命感，我也学到了一些处理问题的技巧，与人沟通的技巧，受益匪浅。

学校把社会作为实践的场所，让我们参与社会，在公益劳动的实践中有所启示。启发了我们在公益劳动中寻找能使我们受到教育，有所感悟的亮点，引导我们去了解社会、感受社会。

处于这个时代的我们，大多都是独生子女，对待一些人际关系和自我评估的方面都有所欠缺。这次的活动让我觉得自己是另一个雷峰。也让我亲身体会到了劳动的光荣感。这些都促进了我努力改正自身错误，正确认识自己。让我们亲身体会到了劳动的艰辛和劳动穿早世界的真理，抵制了我们轻视劳动和不劳而获的思想的侵蚀，避免了我们形成好逸恶劳的坏习惯。

社区实践活动提高了我们的社会实践能力。引导了我们接触、了解社会，增强我们的社会责任感和社会适应能力。更让我们明白了学会独立的重要性。在竞争如此激烈的今天，对于我们这些出生牛犊的中学生们，独立的培养和社会的洗礼是多么的重要。在这个更新速度超快的今天，如何适应社会也是我们即将面临的困难。对于现在的我们，越早接触这个日新月异的社会，就意味着我们越能适应它。也同样加强了我们的劳动观念，帮助我们树立正确的人生观、价值观。培养了我们的竞争意识和开拓进取的精神。社区服务不仅能造福社会，而且能陶冶情操，美化心灵。而我们也该为了公共利益而自觉自愿地参加劳动，因为那是我们中学生的劳动态度的一个特征。不记报酬也是我们中学生劳动态度的一个特征。我们讲的服务，就是以不记报酬为前提的；那是根据以公共利益而劳动；我们必须为公共利益而劳动，自觉要求进行劳动。积极为社区服务是为社会尽力，是热爱劳动的表现。

参加这类实践活动，对于现在的高中生来说是十分重要的，一是锻炼我们的实践能力，这也是这个活动开展的初衷；二是增加学生与外界的交流，使得学生不再死读书，读死书，而是在实践中发现真理的所在；三是让学生们学会感受社会，体验社会，真正参与到社会实践中去，让我们自觉地去发现生活中的美好，去感受更广阔的人生。

两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”只是古代读书人的美好意愿，它已经不符合现代高中生的追求，如今的高中生身在校园，心儿却更加开阔，他们希望自己尽可能早地接触社会，更早地融入丰富多彩的生活。时下，此类活动正逐渐壮大，成为校园里一道亮丽的风景。显然，这种活动已成为一种势不可挡的社会潮流，学生更趋向于全方面发展。

张瑞敏曾说过：“把一件简单的事做好就是不简单，把一件平凡的事做好就是不平凡。”刚开始劳动是有点累，但很高兴，有种成就感。就像一群人坐在一起吃着你做的菜，心里会很幸福高兴。

看到了成绩，也看到了自己存在的不足。我感触深的是万事都不是那么容易的，只有自己不断克服困难才会成功，做事要认真踏实。假如我不去认认真真地做一遍，就发现不了自己的不足。学习也一样 “一分耕耘，一分收获。”只有自己体验了才会知道。自己付出了多少，就得到多少回报。只有认真做了，才能有所得。通过自己的努力付出，不管结果如何，那个过程自己肯定是受益的。

通过这次社区服务劳动，我明白了许多道理。我想应该是我们在劳动中明白了许多平时不懂的道理。慢慢的长大了，改变自己。劳动中，我知道了许多自己的不足之处。平时，在家的时候爸爸妈妈都把我们当宝一样的伺候，这次我们算是亲身实践了，而且我们都努力的去做了。在曲折中前进，在挫折中成长，相信只要我们细心观察生活，我们每一天都是有收获的，我们总是在进步

6.如何做好 2015 人力资源社会保障 法制工作

以下内容非原创，但非出自一处，建议加以整理，修改加创新。

2015是法制宣传"六五规划"的后期检查评估年。全市人力资源和社会法制教育宣传工作要以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大，十八届三中，四中全会精神，紧紧围绕全面深化改革。

和全面推进依法治国方略，坚持法制宣传教育与法制实践，道德教育，法治文化教育相结合，突出学习宣传重点，强化学习宣传对象，创新学习宣传载体，提高学习宣传成效，努力开创人力资源和社会保障新局面，为推进转型升级提速，发展环境优化，民生福祉增进“三大行动”营造良好的法制环境。 一、指导思想和工作原则 （一）指导思想 坚持以科学发展观为指导，围绕“十二五”时期统计工作的主要目标任务，大力弘扬统计法治精神，广泛宣传统计法和依法统计的基本要求，深入开展统计法制宣传教育，努力提高统计人员的法律素养和社会公众依法统计的观念，推动统计科学发展，为提高统计能力、统计数据质量和政府统计公信力营造良好的法治环境。

（二）工作原则 1、坚持围绕中心，服务大局。紧紧围绕“十二五”时期统计工作目标，加快“四大工程”建设，深入开展统计“六五”普法，服务统计科学发展。

2、坚持以人为本，服务群众。把统计“六五”普法与统计业务、统计服务结合起来，在工作中普法，在服务中宣传，化解矛盾，构建和谐社会，维护公民、法人和其他组织的合法权益。

3、坚持分类指导，突出重点。根据行政区划调整后行政区域面积加大的特点，针对不同地区、不同对象的特点，确定统计“六五”普法的重点内容和形式，增强针对性，着力加强对各级各部门领导人员和政府统计工作人员的法制宣传教育。

4、坚持学用结合，普法并举。坚持统计“六五”普法与推进依法统计相结合，用法制宣传教育促进依法统计，在依法统计中深化法制宣传教育，坚持普法与法治并重，共同推进。

5、坚持改革创新，注重实效。适应“十二五”时期普法工作的新特点和统计调查工作的新形势，更新理念，创新方法，拓展领域，完善机制，切实提高“六五”普法的实效性。

二、主要目标和任务 （一）主要目标 通过深入扎实的统计“六五”普法和依法治理工作，广泛宣传统计调查工作，普及统计法律法规常识，进一步提高各乡镇（街道）、各部门和各单位领导和工作人员的统计法制观念，提升统计人员依法统计能力，增强社会公众的统计法律意识，努力提高统计机构依法行政的能力和水平，推动形成自觉学法守法用法、重视支持配合统计调查工作的良好社会环境。 （二）主要任务 1、深入学习宣传宪法和国家基本法律制度。

弘扬法治精神，普及法律知识，进一步增强统计工作者的宪法意识，牢固树立党的领导、人民当家作主和依法治国有机统一的观念，牢固树立国家一切权力属于人民的观念，牢固树立权利与义务相统一的观念。 2、深入开展社会主义法治理念教育。

组织统计调查队伍党员干部认真学习社会主义法治理念，牢固树立并自觉践行依法行政、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导理念，切实提高党员干部的政治意识、大局意识和法治意识。 3、深入学习宣传统计法律法规。

使社会公众了解其在统计活动中的权利和义务，努力提高全社会统计法律意识，推动统计活动参与者自觉学法守法用法，保障全市统计调查工作顺利进行。 4、深入推进统计依法治理。

认真贯彻《国务院全面推进依法行政实施纲要》和《国务院关于加强法治政府建设的意见》，健全依法决策、依法管理、依法办事和行政执法程序，强化行政监督和问责，完善统计执法责任制和执法过错责任追究制，积极推进阳光权力运行机制，提高统计调查工作法治化水平。 三、普法对象和要求 （一）普法对象 合肥市行政区域内一切与政府统计活动有关的人员，包括各乡镇（街道）、各部门和各单位领导人员，政府统计工作人员，负有报送统计资料义务的统计调查对象和社会公众。

（二）普法要求 1、重点抓好领导干部学法用法。全市各市、县、区级领导同志、各部门和各单位领导人员要按照领导干部学法用法的要求，认真学习统计法律法规和相关统计知识，明确自身在组织领导统计工作中的职责，依法管统计，依法用统计，在机构改革中，依法设立统计机构、设置统计工作岗位、配备统计人员，积极支持统计机构、统计人员依法独立行使统计调查、统计报告和统计监督的职权，为贯彻执行统计法、保障统计工作正常开展、查处统计违法行为创造有利条件。

同时积极推动将统计法纳入各级党校等各类学习班对领导干部的普法培训内容，通过领导干部培训班，举办统计法制讲座，发送统计法宣传材料等多种方式，切实增强各级领导干部学习、遵守统计法的自觉性和主动性。在统计“六五”普法期间，对辖区内分管统计工作的领导进行至少一次统计知识及统计法规培训。

2、扎实推进政府统计工作人员学法用法。政府统计工作人员要重点学习和掌握统计法和依法行政理论，不断增强统计法治理念，把统计法的各项规定作为行动指南。

通过学习宣传，增强对统计法的敬畏意识，坚守统计人员的职业道德底线。增强责任意识，将。

7.福建省地方税务局的内设机构

（一）负责省局机关政务的综合和协调工作。

（二）起草和审核重要文件，审核把关局机关公文。（三）负责全省性地税工作会议和局长办公会议等重要会议的组织安排工作。

（四）负责有关会议、文件和领导批示、指示落实情况的督促检查工作。（五）负责政务信息的编发、报送工作。

（六）负责《福建地税年鉴》的编辑和发行工作。（七）负责省局文件的收发、运转和局党组有关文件的发送工作；负责税务报刊的征订、统计工作。

（八）管理文书档案与机关图书馆（室）。（九）负责机关机要保密、安全保卫工作；处理群众来信、来访；组织办理省人大、省政协的提案和议案。

（十）负责制定机关内部管理的规章制度，管理机关财务、财产、车辆装备、接待以及其他行政事务。（十一）负责省局干部职工的医疗保险及保健工作。

（十二）负责省局离退休干部的用车工作。（十三）负责指导和检查地税系统的办公室工作。

（十四）办理局领导交办的其他工作事项。 （一）负责汇总、编制地方税收立法规划，组织起草地方税收法规、规章草案及其实施办法，并负责审核上报；会同有关处室审核、协调有关部门转来的法规、规章草案中涉及税收方面的条款。

（二）负责省局与有关单位联合制定下发的对纳税人具有普遍约束力的规范性文件（包括批复、补充或解释性文件）的审核会签工作。（三）负责税务听证、复议、应诉和赔偿工作，制定行政处罚工作制度。

（四）负责拟定和解释税务行政执法责任、税收执法检查、税收执法过错追究、重大案件审理等税收业务规章制度。（五）负责监督检查税收法律、法规、规章和规范性文件的执行情况。

（六）负责指导地税系统的政策法规工作；负责地税系统税收法制业务培训工作。（七）负责省局税务案件审理委员会办公室的日常工作。

（八）负责税务司法方面的鉴定、解释工作，对外出具税收法律意见书。（九）负责定期对省局制定的规范性文件的清理、鉴定；负责税收法律、法规、规章和规范性文件的汇编工作；负责地方税收文告工作。

（十）负责重要的税收政策、法规和地方税制改革方案调查研究的组织协调工作。（十一）负责税务学术团体的成立、变更或注销登记的审查工作，指导和监督税务学术团体依照其登记的章程开展业务活动。

（十二）完成领导交办的其他事项。 （一）负责营业税、细则和文化事业建设费征收管理暂行办法的贯彻落实工作。

（二）负责贯彻国家税务总局和省局关于涉外税收的工作部署，指导全省地方税务系统的涉外税收征收管理工作，牵头制定具体的涉外税收征收管理办法。（三）负责贯彻落实国际税收协定和反避税的组织工作。

（五）负责组织实施涉外税收纳税申报审核评税工作。（六）负责营业税、文化事业建设费和涉外税收优惠的审核审批工作。

（七）负责营业税、文化事业建设费、全省涉外地税人员的业务培训和单项征管经验交流工作。（八）参加国家税务总局、省委、省政府等上级部门召开的有关营业税、文化事业建设费和涉外税收工作会议，并负责省局召开涉外税收会议的组织工作。

（九）负责研究相关地方税政策法规，提出有关涉外税收政策调整的建议。（十）负责组织开展相关业务的调查研究活动，提出完善政策，加强征管的建议和意见。

（十一）负责相关税收法律、法规在执行中的一般性解释和处理工作。（十二）完成领导交办的其他工作。

（一）负责个人所得税、企业所得税的税收政策管理，在权限范围内对有关税收法律、法规的执行过程中作一般性解释和处理。（二）负责制定个人所得税、企业所得税的具体的征收管理办法；审核、检查政策性减免所得税事项；审核总机构管理费的预决算。

（三）落实集体、私营企业和个体工商业户的会计制度，促进行业财务管理。（四）负责指导所得税汇算清缴工作。

（五）开展调查研究，提供有关税收政策的调整处理意见。（六）协助税政管理一处做好所负责的税种的涉外税收政策管理工作，包括执行税收协定、情报交换以及提出涉外税收政策调整的建议等事项。

（七）完成领导交办的其他事项。 （一）负责房产税、资源税、城市房地产税、城镇土地使用税、车船使用税、车船使用牌照税、土地增值税、城市维护建设税、印花税、屠宰税、固定资产投资方向调节税、教育费附加、社会事业发展费、以工建农以工补农资金及国务院、省政府和国家税务总局指定的其他费、金等（以下简称“财产税、行为税、目的税、费金”）政策管理工作，制定具体的征收管理办法。

（二）按照税收管理权限，负责有关税收法律、法规在执行中的一般解释和处理工作，组织办理有关税收政策性减免中的具体事项。负责提出有关税收政策调整建议。

（三）配合计划财务处编制财产税、行为税、目的税、费金收入计划建议数和分析收入进度情况。（四）负责对财产税、行为税、目的税、费金法规政策、征管方面政策的有关问题进行检查和调研工作。

（五）配合有关部门做好财产税、行为税、目的税、费金的政策、法规宣传培训工作。（六）协助税政管理一处做好所负责的税种的涉外税收政策管理工作，包括执行税收协定、情报交。

8.求一篇800字左右的民生调查报告

民生调查报告（只供参考具体问题具体分析） 一、目前农民工的医保状况一是农民工参保意识不强。

由于农民工特点是流动性强，打工的地点不固定，加之他们当中的多数人比较年轻，而且身体健壮，因此，他们往往只顾眼前，不看长远。二是农民工工资待遇偏低。

出来打工的农民由于文化素质不高，又缺乏应有的专业技能，多数只能从事城里人不爱干，又脏又累的简单劳动，收入较低。在工资不高的情况下，他们首先考虑的是一家老小的生存问题。

三是农民工缺乏参保知识。农民工基本生活在 一、目前农民工的医保状况一是农民工参保意识不强。

由于农民工特点是流动性强，打工的地点不固定，加之他们当中的多数人比较年轻，而且身体健壮，因此，他们往往只顾眼前，不看长远。二是农民工工资待遇偏低。

出来打工的农民由于文化素质不高，又缺乏应有的专业技能，多数只能从事城里人不爱干，又脏又累的简单劳动，收入较低。在工资不高的情况下，他们首先考虑的是一家老小的生存问题。

三是农民工缺乏参保知识。农民工基本生活在社会最底层，他们多数只顾挣钱，不关心政治，也没有学习的习惯和条件，思想保守闭塞，至于什么叫医疗保险？医保会给他们带来什么好处？怎样才能参加医疗保险？他们多数都不了解。

四是农民工参保起步较晚。即使有些农民工有了参保欲望，但随着全国农民工医疗保险的逐步展开，我市2006年才启动农民工医保工程。

至于参保程序和途径好多农民工不熟悉，他们对缴费数额也觉得缺乏承受能力，感到心有余而力不足。二、农民工医保的制约因素一是农民工医疗保险政策不到位。

当前，农民工医疗保险是城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗三种保障制度中间的断层。在城乡医疗保障制度快速稳步发展的同时，农民工的医疗保障出现了政策空缺，农民工的医疗保险游离于三个险种，没有明确的政策规定。

二是农民工医保参保资格不确定。长期以来，由于片面强调医疗保险参保资格与户籍和就业状态一致，导致大量农民工被排斥在医保之外。

三是对农民工医保不够重视。就目前情况看，农民工的医疗保险从上到下并没有明确的说法，也没有形成规模。

四是现行医保体系不完善。近年来，不少地方开始尝试将农民工医疗保障就地纳入城市社保范围，但各地政策均不相同，无法满足农民工流动性的需求，社会保险基金区域统筹与农民工跨省流动存在尖锐矛盾。

三、农民工的医疗保障对策一要加强宣传教育。首先必须让农民工懂得医疗保险知识，知道医疗保险对个人和社会的益处。

为此，还要加大社区的工作力度，充分利用广告、画廊、广播、电视等媒体进行广泛宣传，并安排专人深入工地，利用农民工休息时间发宣传材料，讲解有关问题，针对农民工思想实际做好宣传动员工作，让农民工深切感受到自己身上的政治责任。而且通过宣传活动，在全社会形成一种参保和督促氛围，推动农民工医疗保险工作的深入开展。

二要完善政策法规。要想将大量的农民工纳入医疗保险范围，首先必须想办法改善他们的经济条件，通过政策法规解决农民工工资过低问题，加大执法查处力度，保证农民工的劳动权益不受侵犯。

同时，要加强农民工医疗保险政策和法规的研究，从农民工作为弱势群体的角度出发，制定和完善符合农民工实际的参保政策和法规，给农民工更多的关注和福利，为农民工参保提供强有力的政策和法律保证。三要区别不同情况。

作为保障对象的农民工，规模巨大且构成复杂，鉴于农民工身份和职业的特殊性，农民工的医疗保险可以分为不同种类，采取不同模式。可以参照一些地方的成功做法，如城镇社会医疗保险纳入模式；农村医疗保险纳入模式和城乡医疗保险一体化纳入模式。

也可以根据我市实际有所创新。一、目前农民工的医保状况一是农民工参保意识不强。

由于农民工特点是流动性强，打工的地点不固定，加之他们当中的多数人比较年轻，而且身体健壮，因此，他们往往只顾眼前，不看长远。二是农民工工资待遇偏低。

出来打工的农民由于文化素质不高，又缺乏应有的专业技能，多数只能从事城里人不爱干，又脏又累的简单劳动，收入较低。在工资不高的情况下，他们首先考虑的是一家老小的生存问题。

三是农民工缺乏参保知识。农民工基本生活在社会最底层，他们多数只顾挣钱，不关心政治，也没有学习的习惯和条件，思想保守闭塞，至于什么叫医疗保险？医保会给他们带来什么好处？怎样才能参加医疗保险？他们多数都不了解。

四是农民工参保起步较晚。即使有些农民工有了参保欲望，但随着全国农民工医疗保险的逐步展开，我市2006年才启动农民工医保工程。

至于参保程序和途径好多农民工不熟悉，他们对缴费数额也觉得缺乏承受能力，感到心有余而力不足。二、农民工医保的制约因素一是农民工医疗保险政策不到位。

当前，农民工医疗保险是城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗三种保障制度中间的断层。在城乡医疗保障制度快速稳步发展的同时，农民工的医疗保障出现了政策空缺，农民工的医疗保险游离于三个险种，没有明确的政策规。

9.麻烦你给我2006—2010年五五普法法律六进活动的总结和信息~谢谢

根据市、县“五五”普法会议精神要求和部署，我们按照“常抓不懈，务求实效”的要求，坚持普法与依法治理相结合，学法与用法相结合，注重普法工作的质量和社会效率。

乡里每年都拨付足额普法经费，确保普法工作落到实处。几年来，全乡共举办普法宣传月活动11次，出去宣传车12台次，举办普法培训班22班次，受训人数达6000余人次，张贴各类普法标语2600余条，悬挂横幅74幅，开展普法工作知识图片巡回展示和上街法律咨询23场次，共计260多张，接待法律咨询290多人次，使全乡不同行业、不同年龄、不同文化程度的人受到了不同程度的教育，受教育人数48000多人次。

回顾这几年的工作，大家普遍反映，“五五”普法在“四五”普法基础上，使人们的法制观念得到了进一步提高，从而促进了社会稳定，推进了依法治理和依法行政，也为创建“平安**”发挥了积极作用。 一、加强领导，健全机构，做好普法教育的各项基础性工作 一是抓宣传发动。

我们把宣传发动作为启动“五五”普法工作的中心环节来抓。为在全乡上下营造更好的“五五”普法工作氛围，乡党委、政府召开了全乡党员干部和企事业单位共300余人参加的“五五”普法动员大会，大张旗鼓地宣传从中央到地方的有关文件精神及“五五”普法的目标、任务、对象、方法、步骤、要求等。

在宣传发动阶段，我们利用刊出黑板报、开辟宣传栏、张贴宣传标语、悬挂横幅、出动宣传车等形式，统一了全乡广大干部群众的思想，提高了人们对“五五”普法重要性的认识，使“五五”普法工作有了扎实的群众基础。 二是抓普法机构的健全。

为了加强“五五”普法工作的领导，乡党委政府建立了以党委副书记为组长，综治中心常务副主任、司法所长及派出所长为副组长，各相关部门主要负责人为成员的普法领导小组，并设立办公室，由综治中心常务副主任办公室主任，司法所长为常务副主任，并选配精兵强将作为专职工作人员，负责日常性工作。各村、企事业单位也相继建立了普法领导组织。

普法领导小组不定期地召开会议，分析、检查、研究、交流普法工作，查找存在的问题，及时采取各种措施，发现问题及时处理，不断地强化人民群众的法制教育，增强群众的法制观念，使他们自觉遵纪守法，促进社会的大局稳定。几年来，我们根据人员变动频繁的实际，及时抓好领导小组的调整充实工作，做到机构常设，队伍常在，工作常抓，思想到位，认识到位，措施到位，为普法工作奠定了坚实的组织基础。

三是抓规划制定和责任落实。乡党委、政府根据栾川县治县办《关于在全体公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》，结合我乡实际，制订了《**乡“五五”普法工作规划》和分年度工作计划，对“五五”普法工作进行了统一安排部署，同时将普法依法治理工作列入了重要议事日程，做到了“三个纳入”：即纳入了**年―**年各年度工作计划；纳入了党委、政府以及其它相关部门政治学习计划；纳入了年度综治工作目标考核。

使“五五”普法成为乡、村和各单位的日常工作。 四是抓普法师资培训。

造就一支合格的普法师资队伍，是搞好“五五”普法教育的关键。我们先后举办了师资法律培训班12班次，专题讲授了《宪法》、《道路交通安全法》、《公务员法》、《禁毒法》、《村民委员会组织法》、《土地管理法》、《劳动法》和《劳动合同法》等18部法律法规，来自全乡的机关站所负责人、村两委班子、中小学校负责人、企事业单位负责人、普法联络员、普法宣传骨干共250多人参加了培训，参训人员培训后，再由他们逐级培训各个单位的人员，并且安排乡干部包村，村干部包组，组长包每户的法律明白人，分包人员不仅是法律宣传员，也是分包辖区的纠纷的调解员，通过宣传和调解，起到了化解和教育相互转化的良好态势。

我们还从综治中心、司法所、派出所聘请了法律基础好、授课能力强、热爱普法工作的8名同志作为辖区中小学校的法制副校长，不定期为学校指导普法依法治理工作，定期为学校开展法律宣讲活动，为“五五”普法有效开展奠定良好的人才基础。 五是抓法律“六进”工作。

切实开展法律“六进”活动，按照中宣部、司法部、全国普法办《关于“法律六进”活动的通知》， 乡普法领导小组根据培训对象的不同， 结合实际，制定了我乡“法律六进”活动实施方案和相关的培训教案，建立和完善了活动机制和工作制度。（1）法律进机关。

对副科级以上领导干部，主要采用中心组学习的方法。**年以来，乡党委、政府中心学习小组坚持把学习法律知识作为一项重要内容，重点抓好领导干部和机关全体工作人员法制培训，提高政府自身的法律素质。

全乡机关干部职工以学习党的十七大精神为重点，并切实学习《宪法》、《公务员法》、《行政许可法》、《劳动合同法》、《土地管理法》、《行政复议法》等，通过不定期开展法律培训班、自学法律读本等形式，加强对全体机关干部的法律教育，利用普法考试来检阅领导干部学法用法的能力。四年多来，乡机关共举办全体机关干部法制讲座31场次，集中辅导120个学时以上，公务员学法200多学时，学法有记录、有笔记、有体会。