企业应建立哪些法律风险管理制度

1、关于出资的协议或约定。
2、对于公司股东权力的约定
3、对于公司董事会、监事会、高级管理人员权力的规定（前3项，公司成立前由发起协议约束，成立后应制定公司章程约定并在工商部门备案）
3、公司经营管理制度
4、公司劳动用工管理制度
5、公司合同管理制度。
6、公司财务税务管理制度。

更为复杂的公司可以根据行业特点指定管理制度，防范法律风险。

法律风险管理办法

商业银行的日常经营活动或各类交易应当遵守相关的商业准则和法律原则。在这个过程中，因为无法满足或违反法律要求，导致商业银行不能履行合同发生争议/诉讼或其他法律纠纷，而可能给商业银行造成经济损失的风险，即为法律风险。法律风险的表现形式有： 　　①金融合约不能受到法律应予的保护而无法履行或金融合约条款不周密； 　　②法律法规跟不上金融创新的步伐，使创新金融交易的合法性难以保证，交易一方或双方可能因找不到相应的法律保护而遭受损失； 　　③形形色色的各种犯罪及不道德行为给金融资产安全构成威胁； 　　④经济主体在金融活动中如果违反法律法规，将会受到法律的制裁。

国有企业法律风险防范及控制要点

国有企业法律风险防范及控制要点　　摘要近年来，我国市场经济结构不断调整和升级，致使我国国有企业在建设发展过程中面临各种各样的问题，其中相对突出的问题则是在自身改制、重组等金融活动涉及的法律风险问题。本文通过对国有企业法律风险防范的作用进行论述，提出国有企业法律风险控制要点，旨在为国有企业开展法律防范工作提供一定的理论参考。　　关键词国有企业法律风险防范　　一、国有企业法律风险防范的作用　　（一）提高企业经营水平　　国有企业在产业结构转型过程中会制定诸多企业经营发展策略，其中必然包含企业未来投资方面和并购方面的内容。国有企业为提高自身在市场经济中的竞争能力，逐渐建立了系统化的法律风险防范措施，这有利于保证国有企业的资金安全。为了保证国有企业的稳定运行，国有企业要严格依照相关法律法规进行经营管理，杜绝不法行为。　　（二）提高自身价值　　当前阶段，我国大多数国有企业在运营阶段对法律风险问题缺乏足够的重视。在实际运营发展过程中，国有企业的领导层不能严格依照相关法律条文的规范内容制定合适的国有企业战略发展规划，存在部分管理人员为了获取更大的利益，利用自身职位的便利性，随意更改国有企业的实际运营模式，同时产生了大量的违规行为，这不利于