本文关于风险隐患排查制度包括哪些(风险隐患排查制度包括哪些内容)，据
亚洲金融智库2023-03-30日讯:
一、涉稳风险隐患排查包括哪些方面？
1.政治安全类 这种治安隐患主要包括国家安全领域和反恐怖领域风险隐患。
2.矛盾纠纷类 这种治安隐患主要包括“六大领域”(征地拆迁、村矿矛盾、劳动关系、环境保护、交通事故、医患关系)矛盾纠纷,煤炭领域矛盾纠纷,农村领域矛盾纠纷,家庭情感领域矛盾纠纷,特殊利益群体矛盾纠纷,以及其他涉及群众利益,影响社会稳定的突出矛盾和苗头隐患。
3.公共安全类 这种治安隐患主要包括金融安全、网络安全、寄递物流安全、危爆物品管理、交通安全、消防安全、食药安全、“城中村”治安管理、特殊人群管理九大领域风险隐患。
4.内部安全类 这种治安隐患需要在积极参加前面三点进行处理
二、风险隐患排查内容包括什么方面？
包括人身，设备，房产，财产等。
三、安全风险隐患排查形式包括什么？
安全风险隐患排查形式包括日常排查、综合性排查、 专业性排查、季节性排查、重点时段及节假日前排查、事故类 比排查、复产复工前排查和外聘专家诊断式排查等。
四、隐患定期排查制度？
为了贯彻落国家的相关安全生产管理规定，做好商品混凝土预拌公司各项安全生产工作，巩固和提高我单位生产中的安全工作，确保实现我公司职业健康安全目标，结合生产的实际情况，特制定本制度。
一、工作目标
认真开展安全生产专项整治活动和隐患排查治理专项行动的基础上，突出重点，深入排查治理安全生产过程中的事故隐患，认真落实交通部提出的“两项达标”，做到“四项严禁”，建立和完善“五项制度”要求，强化安全生产监管体制和机制建设，以治理安全隐患为重点，防止和遏制重特大事故为目标，推动安全生产责任制的落实，建立健全生产安全事故隐患治理长效机制。
二、隐患排查治理依据
（一）《中华人民共和国安全生产法》；
（二）《建设工程安全生产管理条例》；
（三）《中华人民共和国建筑法》；
三、隐患排查治理工作原则
按照“排查要认真、整治要坚决、成果要巩固、杜绝新隐患”总体要求，坚持统一部署与分级实施相结合、检查与整改相结合、行政手段与经济手段相结合、短期治理与长期规范相结合，对搅拌站的安全方面存在的隐患进行逐一排查。
四、排查治理范围和检查类型
1、排查治理范围：
安全生产用电、高空作业、特殊生产工种作业、防火安全、防洪安全，安全行车
五、排查治理内容
六、排查治理工作方法
七、事故隐患的排查整改和上报
五、光安全风险隐患排查的内容包括？
安全风险隐患排查的内容包括安全管理方面，作业层方面和办公生活区等内容，具体的讲，一是安全管理问题包括制度是否健全，操作规程是否完善。
二是作业面是否存在防护缺陷，工人劳动防护用品是否合，教育培训是否到位。
三是办公生活区的安全用电是否规范等等。
六、企业环境风险隐患排查有哪些？
商品交易风险，员工人身安全，火灾风险，自然灾害风险，防盗设施的安全性
七、安全风险分级管控和隐患排查治理制度？
第一条 为进一步实现绿色安全生产的管理目标，依据国家安全生产方针及有关安全生产法律法规、标准、规范，上级公司规定，结合我项目部实际，全面体现预防为主，综合治理的思想，实现对风险的超前预控，持续排查和消除安全隐患，特制订本制度。
第二条 安全隐患与安全风险的区别，本制度所称安全隐患，是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程、安全生产管理制度的规定，或者其他因素在生产经营活动中存在的可能导致不安全事件或事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷，如果不及时采取措施就会导致事故的发生；而安全风险是指某一事故发生的可能性及其可能造成的损失的组合，它是通过评估手段进行分级管控，使生产经营活动中风险降低到能容忍程度。
第三条 各分包单位要把安全隐患排查治理和风险预控作为安全生产基础工作常抓不懈，建立健全安全隐患排查治理和风险预控、建档监控等制度，逐级建立并落实从主要负责人到每位员工的隐患排查治理、风险预控和监控责任制。
第四条 实施安全隐患和风险预控分级管理，定期排查、治理。对安全隐患和风险要分类定级，制定措施，落实责任，落实到人，限时整改或预控，使隐患整改和风险预控做到“责任、措施、资金、时间、预案”五落实。
第五条 实施安全隐患和风险预控闭环管理，建立完善的隐患排查治理和风险预控工作机制，落实隐患排查、建档、评估、整改、验收闭环管理，对重大安全隐患实行挂牌督办、跟踪治理、逐项销项制度；落实危险源辩识、风险评估、分级、分责、监控、预警、预报制度。
第六条 对于新开工工程、新工艺、新设备、新设施的投入或生产安全环境有变化时，未进行风险评估和隐患排查或未对风险、隐患采取有效管控措施的不得冒险作业和施工。
第七条 安全隐患治理应坚持“及时有效、先急后缓、先重点后一般、先安全后生产”的原则，风险预控应做到使安全风险降低到能容忍程度的原则，
做到不安全不生产，安全风险不掌握不生产。
八、安全生产隐患排查表包括哪些？
咦，还没有人回答。
视乎贵司规模，行业领域。
安全生产方面
有三类档案必须齐备：
1、应急预案、公司安全生产制度、车间安全生产制度、岗位安全生产制度、安全生产管理人员架构图；
2、安全生产会议记录、安全生产培训方案及记录（同时又分为新入职员工培训、特殊岗位培训、日常培训）、安全生产培训考核（参加培训人员要有考核记录，比如安全生产知识考试）、应急演练记录（要有简报、演练方案）
3、隐患排查记录（根据不同车间、岗位开展的隐患排查，发现隐患要整改落实）
以上各项方案制度都要盖公章！各项会议、演练、培训都要有签到表和照片！！！
另外，规模较大企业，要请合资质的第三方机构做
安全生产标准化
建设！
如果是职业危害重点单位或规模较大企业，还需
职业病防治档案
：
1、各项职业病防治的规章制度；
2、关于职业危害的会议记录、培训记录、考核记录；
3、签订职业危害告知合同（即告诉员工，该岗位可能有噪音或者粉尘的危害，确保该员工知情）；
4、请第三方机构做
职业病现状评价
及
现场检测
；
5、体检记录。一是要到
有资质
的机构做体检，大多数普通的医院、甚至三甲医院均无职业病体检的资质。二是新入职员工、离职员工必须做体检（这个很重要，而且公司必须拿着体检报告的正本！至于为什么，不用我说了吧？）
做安全生产档案是一项大工程，这里三言两语说不清，而且未有整理安全生产档案经验的同事不一定做得来，大型企业建议请第三方机构来做。
有什么想了解的可以私信我，希望能帮到您。
也希望朋友指正。
九、隐患排查类型主要包括哪些内容？
1.日常排查
1）电气设备（专业）安全检查主要检查电气作业、变配电室管理、电气设备、防护用品；每季度至少一次，具体检查内容见《电气设备（专业）安全检查表》。
2）防火防爆及消防安全检查主要检查厂区及建筑物、生产工艺过程、消防设施、作业现场、生产装置与设备、安全管理；每季度至少一次，具体检查内容见《防火防爆及消防安全检查表》。
3）特种设备安全检查主要检查特种设备的检验、操作人员的安全教育与持证上岗情况；每月至少一次，具体检查内容见《特种设备安全检查表》。
4）机械设备安全主要检查设备基础管理、运行管理、维护管理等；每季度至少一次，具体检查内容见《机械设备安全检查表》。
5）厂房、建筑物安全检主要检查耐火等级检查、防雷电检查、现场检查、防护设施；每季度至少一次，具体检查内容见《厂房、建筑物安全检查表》。
6）危险化学品安全检查主要检查化学品的使用、贮存管理等，每季度至少一次，具体检查内容见《危险化学品安全检查表》。
2、节假日检查主要是节前对安全、保卫、消防、生产设备、备用设备、应急预案等进行的检查，特别是应对节日干部、检维修队伍值班安排和原辅料、备品备件、应急预案落实情况进行重点检查。具体检查内容见《节假日安全检查表》。
3、季节性检查：主要是根据气候变化的特点，由安全保卫部组织各有关专业和部门的人员参加的，对防火防爆、防雨防洪、防雷电、防暑降温、防风工作等，进行预防性季节检查，具体检查内容见《季节性安全检查表》。
十、公司要建立隐患排查管理制度包括？
健全完善企业安全隐患排查治理机制。
一是加强安全隐患排查。企业要建立健全以风险辨识管控为基础的隐患排查治理制度，制定符合企业实际的隐患排查治理清单，完善隐患排查、治理、记录、通报、报告等重点环节的程序、方法和标准，明确和细化隐患排查的事项、内容和频次，并将责任逐一分解落实，推动全员参与自主排查隐患；要定期组织专家或委托第三方技术服务机构开展安全检测和检查，尤其是对存在重大风险的场所、部位、环节的隐患排查；要及时向监管部门和企业职代会“双报告”风险管控和隐患排查治理情况。
二是严格落实隐患治理措施。企业要按照有关行业重大事故隐患判定标准，加强对重大事故隐患治理，并向直接监管部门报告；制定并实施严格的隐患治理方案，做到责任、措施、资金、时限和预案“五到位”，实现闭环管理。
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