企业法务(企业法务工作的主要内容)

一、企业法务

推企业法务：一切与企业有法律有关的工作。 

企业法务管理师应该与前者类似，知识一个职位的两种不同称呼罢了。 

人力资源法务师：主要处理企业因劳动而产生的纠纷。 是要长期做的，不是一次两次就行了。知道问答针对性强，性价比更高。例如需要做网站的客户一般会提交相关的问题，答复后，很容易成为您的客户，其他同类问题的客户也会找到你。几百个5-6级以上的老账号轮流使用，效果更好。

二、企业法务工作的主要内容

1、遵守国家法律法规和公司规章制度，恪守职业道德。

2、忠于职守，为本单位提供及时、准确、优质的法律服务。

3、对所出具的法律意见、起草的法律文书以及办理的其他法律事务，应就其合法性负责。

4、对所办理的有关公司法律事务涉及公司及下属各分公司、控股公司的商业秘密的，不得向有利害关系的第三人泄露。

三、企业法务要考什么证

我所认识的很多法务，除了能在企业进入管理层，担任企业法务总监等高职位外，基本都转行了。大部分转行了律师，少部分进入了公检法等公务员队伍。在中国企业法务的兴起（民营企业一般称法务，国企称法律顾问）才刚刚开始，一个新兴的行业正在兴起，与世界法务相比，我们中国才只是起步？一个朝阳行业，为什么很多人要转行呢？

法务人员一词出现在人力资源部门对外招聘公告上也就是近几年的时。国外企业法务被称为公司法务官，在企业享有较高地位和较高待遇。

中国企业法务相对来说，没有高薪，也没有较高的地位，甚至发表的法务意见被业务部门接受的很少，企业老总通常会花钱买教训，但仍是不重视法务意见，一些损失本可以避免，这种情况经常发生。

人会趋利避害的，懂得选择，人的第一需要是生存，在当前物价上涨迅速，生活消费支出越来越大的情况下，法务不得不考虑收入能否维持生活水平。

在企业法务人员看来，每年拿着固定工资，做着与工资没有上限工作灵活自由的律师相比，缺少了的不仅仅是工资，机会成本很大。律师上班不固定，工资无上限。企业法务的性质注定企业法务要做部分律师一样的工作，参与企业诉讼活动。一个企业法务在工作3-5年后，积累了工作经验，并拥有了一定的人脉关系，办案资源后，律师职业的吸引力是巨大的。

在企业法务获得法律职业资格证后，法务的选择越来越倾向于转行当律师。干多少，拿多少，不用在企业坐班；不用去处理复杂的办公室关系；企业老板的法律认识永远不可能跟上法务，公司业务部门主管永远不可能与法务认识一致，在自己具备了律师的办案能力情况下，法务当然会转行做律师。在企业法务工资较低的情况下，企业法务想办法办下律师证，除了干好本职工作，业余时间接些案子，在积累一定时间后，企业法务也会离职转行专职律师。

企业老总的法律意识是落后于企业的发展的，虽然他们有一定意识聘请法务人员，但基本是给予省钱的角度考虑，很少是从认识到法务是企业管理人员，帮助 企业控制风险角度来思考。同时，企业业务部门经常性与法务意见不一致，使企业法务心力憔悴。

因此，就算有部分企业法务人员薪资较高，但出现以上情况，长远来看，也是不能留住人的，因为一般高新的法务具备了律师的技能，在综合比较，权衡利弊下，法务转行律师是必然。

最后留下的法务是刚做法务，没有经验的大学生或是没过司考，只能在企业工作的人员。真正进入管理层的法务是寥寥无几。

法务人员由于内外原因，转行其他行业，或者说是更多的选择律师行业，是社会的现状使然。企业不能责怪法务人员对企业不忠诚，只有企业改变对法务认识，法务真正在企业发挥预防控制风险，参与企业经营管理，才能使企业法务随着企业发展而发展，与企业共同成长。

四、企业法务和律师的区别

法务与律师的区别有：

1.法务是单位的员工，律师是独立于单位外聘的法律工作人员；

2.法务可以不通过司法考试，律师必须通过司法考试并领取律师执业资格。法务是在企业、事业单位、政府部门等法人和非法人组织内部专门负责处理法律事务的工作人员.

五、企业法务工资一般是多少

这个差别很大。一般笔译的话在公司做全职翻译一个月大约3到5000吧。做自由译者稍微高一点，平均可到7、8000左右。

熟手上万也不是没有，但得做得好才行，另外就是相当累。

因为现在的行情英译中低的不过60、高的才80，中译英好点，高20块钱你想想每天得做多少才能赚到？

如果是某个方面的专家，比如法律、金融之类的，就不一样了。

现在很多洋律所、投行都要请专门的in-house，我见过年薪20万的。

口译高点，但也不是天天有啊。

六、企业法务部的职责

企业法务部的职责主要包括：

1. 监督企业合法运营，确保企业的经营合规；

2. 负责处理各类法律问题，调解各类纠纷事宜；

3. 协助上级部门对公司业务和法律法规的监督；

4. 监督行政审批事项，进行各类行政审批手续；

5. 编写各类法律文书、合同，并参与合同谈判。

七、企业法务一年多少钱

法务的门槛相对律师来说要低很多，不用参加法考，对学历也没有太大的要求，只要有一点法律基础就可以了。但并不是所有的法务专业不强的，有很多法务比其他法律行业的专业知识更强，只有由于门槛比较低，法务的层次参差不齐，关于法务的标准无法统一衡量。

那些赚钱比律师还多的法务，他们多是法律专业出身或者一直在钻研法律的，在工作上善于学习、社交，利用自己所掌握的专业知识帮助公司谋取更大的利益。

八、企业法务是做什么的

为组织的各项业务和经营决策进行法律审核，提出法律意见和法律风险防范措施；起草并审核合同、用户协议、规章制度等文件，参与谈判、审查、纠纷调查、调解和仲裁；对涉及组织权益和责任的各项活动进行法律审核；处理工商登记、知识产权等法律事务；处理合规管理事务。

九、企业法务和金融法务有什么区别

法务会计是特定主体综合运用会计学、法学知识以及审计方法与调查技术，旨在通过对会计资料进行调查获取有关证据资料，并以法庭能接受的形式在法庭上展示或陈述，以解决有关法律问题的一门融法学、会计学、审计学、调查学、证据学、犯罪学等学科为一体的应用边缘学科。

法务金融是指以金融学知识为基础，以银行法和证券法理论与实务为核心内容，兼顾介绍了国外与国际法律制度和理论。

十、企业法务外包

行业专业化，精细化。企业，做好自己的事。法务、财税、人事、劳资…均可择机外包给长于这些领域的专业机构。是现代社会发展的一个趋势。不但企业这样，学校、政府的一些部门也是这样的。

十一、企业法务部门有什么职位

物流公司各部门主要职位一、业务部二、仓储部三、配送部四、采购部五、国际运代部六、财务部七、信息管理部八、行政管理部九、人力资源部