关于学习金融的一些问题

楼主你好，这方面的书很多，我给楼主介绍几本国外教材吧，国外教材比国内的简明易懂，比较适合楼主学习，不过楼主也不用学太多，因为大学里都是会学的~曼昆的《经济学原理》肯定是要的，楼主也知道了，另外就是克鲁格曼的《国际经济学》，这个建议楼主看上册国际经济部分，下册国际金融部分有点小难，可以以后再看；还有一本博迪/凯恩/马科斯（这是三个人合著的）的《投资学精要》，这个要前看完前面两本才能看懂，也很适合楼主。这几个都是诺贝尔经济学奖的得主，书都是写得很不错的，建议楼主精读。还有就是普通的教材，戴国强的《商业银行经营学》、王萍的《财务报表分析》这两个都是简单的应懂科目，推荐楼主看看。此外推荐楼主额外阅读一本本杰明的《心理学导论》，这个书通俗易懂，对金融学尤其是经济现象的分析有帮助。

怎么给理财销售做培训

意志培训、认知培训、职业培训、技能培训；
意志培训：形式主要是军训，是为了培养新人的吃苦耐劳的精神、朴素勤俭的作风和团队协作的意识；
认知培训：主要包括企业概况、企业主要管理者介绍、企业制度、员工守则、企业文化宣讲等内容，学习的方式实行集中培训，并由公司的管理者和人力资源部门主讲，认知培训主要是帮助新员工全面而准确的认识企业、了解企业，从而尽快找准自己的企业中的定位；
职业培训：使新员工尤其是刚走出校门的学生完成角色转换，成为一名职业化的工作人员，其内容主要包括社交礼仪、人际关系、沟通与谈判、科学的工作；
技能培训：主要是结合新员工即将上任的工作岗位而进行的专业技能培训，很多企业的“师徒制”就是技能培训的表现形式之一。