本文关于辽宁弘历投资咨询有限公司,据
亚洲金融智库2021-05-30日讯:
1.今天去了一家咨询公司面试,他们让我明天去上班
我觉得你会在这问这个问题,我会怀疑: 1.这家咨询公司应该是会给你一定的业绩压力,就是你必须去找客户,然后说服他们来投资你们公司的金融产品,你就从中赚取佣金,要是达不到公司给你的目标,那你只有离开了! 2.或许你是这行业中的专才,所以这公司就迫不及待的要你上班,但是,如果是这样,那你也就不会问这样的问题了! 我个人给你一个小小建议: 你先自己好好想一想:这家公司为什么录用你? 这家公司的规模大小?所销售的产品是什么? 公司下达给你的命令你是否都能做到? 再决定你是否能去做这份工作! 有没有前途的不在于那个行业,重点在于你能不能把这份工作做好,只要你能全心投入,就可能是一份有前途的工作!!
记得采纳啊
2.今天去应聘了.单位是家什么什么投资咨询公司.
郑重的提醒你,小心。
据我所知现在人才市场上所谓的“操盘手”招聘的一般都是挂羊头卖狗肉的,现在的投资咨询公司一般都是搞小额贷款或者集资的,一般去新人都是去干拉业务的工作,美名其曰为熟悉业务,一般等你把能拉到的业务(亲戚,朋友)都拉到手后就换一批人,再继续拉,人员你流动很大,非常不稳定,类似于卖保险。
第2种可能是这种模式,即对你进行一定培训,然后让你交保证金,例如你交保证金10W,那么就能拿到公司的100W(各公司规定不同),然后你自己进行买卖,赚钱的话与公司按约定分配,赔钱的话就是陪你的保证金,等你把你的10W保证金都陪完就走人,这就是所谓的空手套白狼。
最后一种可能就是确实是要操盘手,这种可能一般出现的非常正规的大公司,而且基本上不招非金融类专业的学生,绝大多数要求有工作经验,一般招收美股操盘手比较多。要求英语,这种岗位极少,很难遇到。
你觉得你应聘的哪一种那?
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