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亚洲金融智库2022-01-01日讯:
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准备时间不定:国家电网各省公司和总公司招聘时间不定,有很多考生都有看到公告后措手不及的感觉。对于习惯于提前备考的考生来说,国家电网招聘考试的这种在时间上的“摇摆性”,无疑会给考生带来很大困扰。
考试竞争惨烈:据统计,2014年国家电网校园招聘的考录比为30:1左右,部分省份竞争更为激烈。例如,2014年河北省国家电网校园招聘的报考人数超过8000人,而最终被录用的只有200人左右,招录比为40:1。
专业科目很难:国家电网招聘笔试分为行测和专业科目,其中行测占比35%,专业科目占比65%。
专业科目:按岗位划分,主要有:电气类、计算机类、通信类、金融类、财会类。而没能通过笔试的考生中,有89%都跌倒在专业科目之上。
面试压力山大:经过笔试的“血雨腥风”后,考生们并不能松懈,因为面试同样竞争激烈。国家电网的面试形式为无领导小组讨论或半结构化面试。以河北省为例,2014年进入面试人数多于300人,而通过面试的只有200人左右。有100余人“功败垂成”。
2014年国家电网考试有培训的,进可以参考一下:2014年国家电网考试有培训辅导课程
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