银行it类培训生是什么意思

IT管理培训生。
1、银行it类培训生又叫IT管理培训生，是IT企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。
2、通常是在公司各个不同部门实习，了解整个公司运作流程后，再根据其个人专长安排，最后通常可以胜任部门、分公司负责人。
3、训练对象一般是毕业三年之内的大学生，主要是应届毕业生。

平安银行西安分行公司业务培训生是干嘛的

银行培训生是银行中高层管理人员的人才储备计划。
主要在综合柜员、授信、财会、个金、营销等岗位进行轮岗锻炼。尤其是综合柜员岗位，基本是每个银行工作人员入职后，必然要经历的岗位，在这个岗位工作短则1年，长则几年，经过轮岗锻炼之后银行会根据经营发展需要、管理培训生对于银行各工作岗位的了解，进行岗位匹配，最终确定职位。
管理培训生一般是为主营业务做的储备人员计划用的。
公司不同，工作一般也不同，不过一般业务培训生的主要工作有:
1.对目标客户行业信息的挖掘、验证、反馈，了解客户需求、竞争对手和市场信息。
2.积极维护和发展客户关系，提高客户的信任度。
3.协调公司后台资源，推进项目进程。
4.参与商务洽谈，明确客户需求，呈现产品价值优势，处理客户异议。

银行培训生是做什么的

银行培训生是银行中高层管理人员的人才储备计划，主要在综合柜员、授信、财会、个金、营销等岗位进行轮岗锻炼。尤其是综合柜员岗位，基本是每个银行工作人员入职后，必然要经历的岗位，在这个岗位工作短则1年，长则几年，经过轮岗锻炼之后银行会根据经营发展需要、管理培训生对于银行各工作岗位的了解，进行岗位匹配，最终确定职位。

银行的定向培养生和柜员岗位哪个比较好？

很高兴能够来回答这个问题。作为一名银行从业人员，我想说每个岗位对于金融机构的运营都至关重要，对自己的个人发展都会是一个好的开始。

柜员岗位通常银行的工作分为前、中、后台，柜台属于前台人员，也是接触客户最多一个岗位。主要负责得工作包括：开立和核销账户；现金、贵金属、理财业务；反洗钱核查；票据业务、国际业务、放款业务等等。由此可见，柜员在银行日常的业务运营中，承担着举足轻重的作用。比如在建设银行，不管你将来会去那个岗位，第一站必须是柜员。所以有柜员工作经历，将会为你将来去银行任何一个岗位打下最坚实的业务基础。

定向培养生很多金融机构在每年的校招时都会选中几个定向培养的好苗子。比如说学金融统计、国际法律、计算机等银行需要的高端人才，学历一般要求在研究生或以上。这种定向招聘基本由省一级分行统筹，并由人力资源部跟踪培养。一年之后，出类拔萃的会安排的比较好（最多前两名），其他的可能会被双向选择，比如要有经营单位或部门选择你，你也要选中这些经营单位或部门，达成一致就顺利上岗，不一致就只能最后等分配了。所以，定向培养时你要付出的努力和被关注的程度都很高，但如果干的出色，确实是一条捷径。

总而言之，两个选择都会是不错的方向，事在人为，是金子都会发光。但一定要量体裁衣，切勿拔苗助长，毕竟工作经历、社会阅历都是需要慢慢积累的。加油

如果还有其他问题，可以随时私信我！

伪命题，最最重要的是自己有多少水平。我是革命一块砖，哪里需要哪里搬，是金子总会发光的。时刻准备着……我就是这么走过来的。