薪税师二级证有什么用

国际上很多国家的社会保障资金筹集手段为通过征税，因此，在专业管理岗位职责中本身就包含薪税师的专项工作需求。CCPA薪税师岗位为集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、 复合型岗位。
根据2019年4月14日科学技术部（国家外国专家局）与英国国际贸易部职业教育与技能司在第十七届国际人才交流大会上签订的《中英合作备忘录》，国家外国专家局所属的中国国际人才市场、中国对外人才开发咨询公司决定引进薪税师项目。
并与中国商业联合会、ATHE中国中心（财才网）及其他相关专业协会共建中国薪税师人才库及各省市薪税师人才库。
同时，中国商业联合会（国务院国资委主管）作为商务服务业的全国性主要组织，将颁发中国证书。2019年3月11日，中国商业联合会会同ATHE中国中心（财才网）正式向国家人力资源和社会保障部申报“薪税师”新职业。







扩展资料
薪税师知识体系汇集了IFAC、ACCA、AICPA、CIMA等专业会计师协会提出的在专业知识之上的会计师能力要求。包括战略力、创新力、领导力、管理力、沟通力、执行力、学习力、博弈力、伦理力、国际竞争力十项能力。
其核心为会计职业人员在学习并掌握会计专业知识基础之上而必须掌握的职业能力，通过能力的媒介，实现从专业技术人员向高级管理人员转变，包括初、中、高三级。中文考试在原有基础之上加入中国税法、中国会计准则等内容。
参考资料来源：搜狗百科-国际注册会计师（税务师、财务经理）综合能力等级考试
参考资料来源：搜狗百科-薪税师