本文关于银行高层管理者如何具备创新性管理能力？王文浩的《创新性管理》课程对银行高管有哪些启示和帮助？，据
亚洲金融智库2022-05-27日讯:
王文浩是资深实战型企业管理培训师，王文浩课程包括
《银行高管的角色定位与修炼》《带人带心的领导艺术》《领导力与执行力》《高效执行力培训全案》《创新性管理》《变革领导力与变革中的自我管理》《提升分行能力建设》金牌课程：《企业危机管理》
王先生是业界一位十分杰出的管理专家，在与上述企业合作过程中积累了大量国内外先进的管理实践与培训经验。采用案例分析、技巧讲授、互动参与、角色扮演等方法将精深的专业理论与实践相接合，灵活地在实践中加以运用，被企业认同与采纳。作为一名优秀而资深的培训专家，王先生的授课严谨而不脱离实际，诙谐不失专业，生动且清晰，多元化教学和学员开放互动的风格深受好评。
微信&QQ：58588541
银行高管任职资格的条件有哪些？
银行高管任职资格的条件：
1、要有一个研究生或者博士生的学历、学位证（全日制）。在银行一般至少要研究生才有资格成为管理培训生，即日后的领导。本科毕业很难升职，有客户资源的除外。
2、在理财部门，要有CFP证书。
3、要有风险意识，主要体现在职级和薪酬上，但到最后要看资源。
4、在银行至少工资五年或五年以上，有专业的业务知识。
银行里升职靠年限一般的都是3到5年一级，薪酬几近翻倍，然后运气好的过3年后又翻一倍，基本就到顶了，后面的发展就看自己的资源或者领导的赏识。
扩展资料：
财务管理的任务
1、真正把财务管理当成企业的管理手段
2、通过财务数字管理提升企业经营绩效
3、构建全面的成本管理思路，找到适合本企业的成本控制方法
4、学会通过预算管理确保公司经营目标的实现
5、通过内部控制，管理企业风险
6、从全局的角度减轻企业税负、降低涉税风险
参考资料来源：人民网-银行高管任职资格“花式被拒”
申报材料：——任职资格申请书，要对照《中国银行业监督管理委员会中资商业银行行政许可事项实施办法》规定的相关条件说明审核意见，需个案审核的高级管理人员应在申请书中详细说明具体原因和情况。——任职资格申请表。——对拟任人的品行、业务能力、管理能力、工作业绩等方面的综合鉴定。——个人的资格证明。包括：身份证（外籍人士为护照）复印件、专业技术职务证明复印件、学历证明材料复印件。上述材料均应由申请机构与原件核对无误后加盖公章。——个人承诺书。内容至少包括：对个人有否大额负债、违法违纪行为及诚信和公正履职进行承诺。——如为外籍拟任人，应提供安全部门意见函及拟任人签署的保密协议。——拟任人曾任（本次申请前一年内）商业银行分支机构高级管理人员的，还需要提交离任审计报告或经济责任审计报告。报告内容至少包括：①分管业务经营状况。②依法合规情况。③内控建设和风险管理情况。④职责范围内发生的重大经济或刑事案件、重大违法违规问题以及本人所应承担的责任。⑤审计结论。——申请人的联系人姓名、联系电话、传真、电子邮箱和联系地址。——电子文档。即通过银监会下发的准入管理系统客户端程序“其他准入－高管任职资格核准”栏填写的电子文档，以及所有纸质材料的电子版。——银监会规定的其他文件、资料。许可（服务）依据：《行政许可法》、《中国银行业监督管理委员会行政许可实施程序规定》、《银监会关于修改<中国银行业监督管理委员会中资商业银行行政许可事项实施办法>的决定》、《农村中小金融机构行政许可事项实施办法》、《非银行金融机构行政许可事项实施办法》、《银监关于修改〈金融许可证管理办法〉的决定》办理程序： 1、高级管理人员任职资格受理——银监分局接到高级管理人员任职资格申请材料后，经办人员应认真审核以下内容：——申请事项是否需要取得行政许可、是否属于本级机关职权受理范围。如不需取得行政许可或不属于本级机关职权范围的，应及时向申请人发出《行政许可不予受理通知书》。——对于个案审核的高级管理人员任职资格申请，经办人员应审核申请材料主送单位是否为江苏银监局、是否向银监分局提交了受理申请书。如主送单位不是江苏银监局或未提交受理申请书，应告知申请人补正修改后重新申请。——申请材料（含纸质材料和电子材料）是否合格。对于申请材料不全或不符合规定要求的，应在办公室收文之日起5日内向申请人发出《行政许可申请材料补正通知书》；对于申请材料齐全并符合规定要求的，应在办公室收文之日起5日内向申请人发出《行政许可受理通知书》。2、高级管理人员任职资格审查——经办人员应对照高级管理人员任职资格条件，认真审核拟任人是否符合拟任职务所需条件；还要关注拟任人离任稽核中反映的问题以及问题整改情况。——在任职资格审查过程中,还应对高级管理人员拟任人实行任职资格许可前谈话或任职资格考试。——拟任人如系省内异地交流提任，银监分局可向拟任人原任职所在地银监分局就该高级管理人员的履职情况征询监管意见，原任职所在地监管部门应在3日内做出监管评价，并说明拟任人是否有不适宜继续担任高级管理人员的情况存在。——对个案审核的高级管理人员，应着重审核拟任人是否具备拟任职所需的知识、经验和能力，并在受理之日起20日内审查完毕，将初审报告和完整的申请材料报江苏银监局，初审报告应具体说明同意上报个案审核的理由。3、高级管理人员任职资格决定——经办人员完成初审后将有关意见报部门负责人审核，部门负责人审核同意后，报分管局长签发。如果不同意核准高级管理人员任职资格的，应在行政许可决定文件中说明理由，并告知申请人依法享有申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。——高级管理人员任职资格许可应在收到完整申请材料之日起30日内作出核准或不予核准的书面决定。4、高级管理人员任职资格任职经银监分局作出高级管理人员任职资格许可后，拟任人的上级任免机构应在3个月内向银监分局报送任职文件，拟任人应在3个月内到任。未在规定时间内到任的，行政许可决定文件失效，由银监分局办理行政许可注销手续。办理时间：在收到完整申请材料之日起30日内作出核准或不予核准的书面决定。 承诺时限：在收到完整申请材料之日起30日内作出核准或不予核准的书面决定。办理时限：在收到完整申请材料之日起30日内作出核准或不予核准的书面决定。
专题推荐：
银行高管培训(3)
