依然是关于公司企业法务的简答题?

笔者从事企业法务15年，我这里从我们公司法务的岗位职责、法务岗位设置、法务需要掌握的技能、以及如何成长合格的公司法务四个方面回答一下你的问题。

一、一般的公司法务的岗位职责：写事前、事中、事后控制的范围比较大，我就详细的列明吧。

1、印章类：公司印章的保管、施印、授权管理。

2、证照类：公司证照的保管、年检等。

3、董事会决议：的制作和签署。

4、合同类：销售合同以及非销售合同的签署、审批、存档。

5、培训类：公司法律知识、风险防控培训。

6、知识产权类：商标、发明、实用新型以及高新申请。

7、应收账款管理：涉及赊销信用销售模式，还涉及客户管理、信用管理、收款管理。

8、各类法律文书、催款函、律师函制作联络。

9、公司诉讼、仲裁的办理。

10、采购招标类：负责审核、风险防控。

11、互联网、或大型企业法务还涉及投融资，收购并购、尽职调查等。

二、法务岗位设置

一般岗位以及晋升渠道有：法务助理、法务专员、法务主管、法务经理、法务总监、法务CLO

三、所具备的素质

1、一般要求法学专业，越来越多的企业要求至少本科。

2、对于民商事法律、民事诉讼法、劳动仲裁法、公司法等要求掌握精通。

3、越来越多的公司对于法务经理以上要求通过法律职业资格考试。

4、熟悉、掌握公司的业务流程以及风险防控点。

5、还要求有对应的财务知识：应收账款、税法、对数字敏感等。

6、一定的法律文书、企业公文的撰写能力。

四、法务的成长，我认为需要做到以下几个方面

1、具备良好的商业意识以及利润意识。法务最终的目的都是为了公司营利，需要在风险以及赚钱之间有衡量，找到平衡点。

2、工作中逐步提高与客户、内部人员沟通的能力：有理有据有节。一方面要掌握法言法语，一方面要把法律通俗化，转换成商业语言。

3、注重团队合作。切忌单打独斗，以团队的力量、和事业线共同配合。

4、自身不能放弃学习，法律日新月异，每天都需要学习提高。

以上，都是根据我自身的经历进行的总结，可能有些东西比较文字化，不具体，需要你在实际工作中，仔细体会和总结。最重要的就是学习力，保持饥饿感，你才能在法务职场游刃有余。

做律师、公司法务是不是所有法律知识都要懂?

对提主的问题，笔者还是有着非常深刻的感悟的。因为这两种职业，本人都经历过，准确的说是正在经历。
首先谈一下，对公司法务的了解和概况吧。目前，对中国大部分公司来说，公司法务的主要任务就是审合同。因此，涉及到最多的就是商事法律。主要是公司法、合同法、对外投资法等相关法律、法规。当然，民事相关的法律法规作为公司法务也是需要了解和掌握的。至于刑事相关的法律，掌握与否不是很重要，个人建议仅供参考。
至于律师这一职业，按照目前中国律师队伍的整体发展势头和发展态势来分析，中国目前的律师发展已经走向专业化和分工化，现在需要的是更加专业化的专家型人才。所以，并不需要抓大抓全，只需要在自己的领域内做到顶尖，你就可以应对大部分的问题。
希望以上建议对你有所帮助。

你考律师要看100%的书，能记住70%大致内容，考试，会考到40-50%.但是，实际的你只要用到1%，比如，公司法务，你只要会劳动法，劳动合同法，合同法，公司法，工伤条例规定，民事诉讼法就够了，做律师，有刑事律师，民事律师，还有更细的分类，一句话，闻道有先后，术业有专攻。