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安全培训个人总结

时间:2022-02-26 12:20
本文关于安全培训个人总结,据亚洲金融智库2022-02-26日讯:

一要抓好宣贯。各单位、部门要进一步提高安全培训工作重要性和紧迫性的认识,采取多种形式,加大《决定》的宣贯力度、拓展宣贯广度、延伸宣贯深度,注重宣传效果,使“安全培训不到位是重大安全隐患”意识进一步深入人心旦酣测叫爻既诧习超卢,形成良好的安全培训工作氛围。
二要抓好结合。要提前安排好安全培训工作。一是要与贯彻落实党的十八大精神相结合,进一步加强“五个平安”培训制度建设,全面检查培训中存在的问题,牢固树立科学发展安全发展理念,确保员工生命财产安全。二是要与2013年全员脱产大培训、技术工人岗位大培训等各类培训相结合,坚持职工、基层、生产、发展需要什么,就学习什么;坚持干什么学什么,学什么精什么,缺什么补什么,岗位培训,学以致用。三是要与夯基固本、加强“五个平安”基础建设相结合,要调动各单位、部门抓好“五个平安”脱产大培训和日常安全培训的积极性,注重协调配合,形成工作合力,进一步建立完善培训体系,为早日建成世界一流强港,提供更强的人才保障和智力支持。四是要与上岗资格培训教结合,严格落实“三项岗位”上岗资格培训要求,做到持证上岗率达到100%,确保生产平安。
三要强化实效。各单位要充分认识企业在安全培训工作中的主体地位和基础作用,进一步深化“五个平安”培训工作,要结合实际,创新形式,创新内容,通过形象培训、案例培训、现场培训,加强导师带徒,确保培训实效,切实提升全员安全综合素质。要完善实施更加有效的“五个平安”培训工作绩效考核和责任追究制度,确保《决定》所提出的工作要求贯彻到位,执行有力,不断提升集团本质安全水平。
四要加强领导。做好安全培训工作,重点在落实,关键在领导。各单位主要领导和班子成员要率先学习好、领会好《决定》精神,把安全培训工作摆上重要议事日程,确保思想到位、组织到位、措施到位。一把手要亲自抓,分管领导要靠上抓,制定培训规划,健全培训制度,加大培训投入,为开展安全培训工作提供必要的保障。


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