公关舆情处理黄金时间 舆论公关处理 公关舆论案例分析

一、舆论公关处理

1.树立危机意识。要培养企业全体员工的忧患意识，企业领导人首先就要具备强烈的危机意识，能把危机管理工作做到危机实际到来之前，并为企业应对危机做好组织、人员、措施、经费上的准备。

2.设立危机管理的常设机构。可由以下人员组成：企业决策层负责人、公关部负责人和一些其他主要部门的负责人。这些成员应保证其畅通的联系渠道，当危机发生时，机构自然转型为危机领导核心。

3.建立危机预警系统。企业公关危机是企业内外环境出现问题造成的，所以在危机爆发前，必然要显示出一些信号。当企业经营过程中出现如下征兆时，就有必要提请决策部门注意并进一步加强监测：对企业或企业领导人形象不利的舆论越来越多；受到政府、新闻界或同行业人士的异乎寻常关注；企业的各项财务指标不断下降；组织遇到的麻烦越来越多；企业的运转效率不断降低。

4.制定危机管理方案。企业实施公关危机管理时，应考虑到所有可能造成与社会发生摩擦的问题和趋势；确定需要考虑的具体问题，不断监控行动结果；获取反馈信息，根据需要修正具体方案。

5.建立并维护好的媒体合作平台。定期与媒体进行沟通，获得媒体的信任与支持。

二、公关舆论案例分析

1、首先是酝酿阶段，社会事件引起公众的普遍关注并引发不同意见，意见需要讨论、交流、碰撞时，就具备了舆论形成的需要和前提。这时的意见形态是较为分散的多样化个人意见。

2、其次是形成阶段，多样化的个人意见在社会群体的互动中趋同。经过思想交流、酝酿讨论后形成的意见经过渠道传播后就形成了成熟的舆论形态。这一阶段会出现舆论领袖。

3、最后是影响阶段，权利组织及其领导人、大众传媒促成所希望的舆论。舆论一旦形成就可能通过大众传播，为更加广泛的公众所了解，并对其思想和行为产生影响，进而产生一定的社会影响力。

三、舆情公关是什么意思

负面舆论在网上发酵连带引发的危机和事故就是我们所说的舆情风险。

四、舆情应对公关文案写作

针对不同的危机类型可考虑采取以下措施：

第一，积极应对，显示出解决问题的诚意

在面临重大舆情危机考验后，涉事主体必须采取多种有效措施积极应对。借助换位思考，从相关群体角度能够有效体会到涉事主体解决问题的诚意与决心；反之，涉事主体很可能会遭受质疑而陷于应对的被动。

面临突发重大舆情危机，尤其是事件直接牵扯到特定利益相关群体时，涉事主体要在积极进行事件声明回应，把握舆论主动权的同时，必须还要采取有效应对措施，以此显示出解决问题的诚意，才有可能最终获得事件应对的成功。

第二，充分尊重，积极化解对方的不满情绪

事件关注群体普遍存在被尊重的心理诉求，在舆情危机发生后，这一特点表现得尤为突出。因此，当组织机构或公众人物面临重大舆情危机时，必须要通过有效措施，对相关群体给予充分的尊重，以积极化解对方的不满情绪，争取以此缓和事件舆情的发展态势。

第三，及时沟通，缓和外部舆论压力

当面临舆情危机考验时，利益相关群体对于涉事主体的质疑、顾虑与短暂的信心丧失是在所难免的，而要想阻止这一不利态势的发展，就必须要保持与利益相关群体的及时有效沟通。具体来看，涉事主体与利益相关群体的有效沟通，要充分把握以下要点。

（1）尊重事实的真诚沟通，变被动为主动

对于面临危机考验的组织机构或公众人物来说，只有在尊重事实的前提下，通过与广大利益相关群体的真诚沟通，才有可能得到对方的认同，进而获得其心理层面的支持，以此取得事件应对的主动权；否则，就会陷于全面的被动之中。

（2）把握沟通节奏，增加事件应对透明度

在危机发生的前期，相关群体对于涉事主体是存在明显抵触情绪的，而随着事件应对措施的不断执行，同时借助于及时的沟通，就能让广大公众了解到涉事主体在事件应对方面的努力，逐渐化解内心的抵触情绪，以此获得舆论应对的主动权。

（3）统一对外舆论口径，牢牢把握舆论主导权

在涉事主体面临重大危机考验时，各大媒体对事件线索的挖掘是必然的，此时对于涉事主体及相关各方来说，统一舆论口径是必要的。因为如果不统一对外舆论口径，容易导致舆论报道的混乱，引发广大公众对事件真相的猜疑，通常会使涉事主体面临更大的舆论压力。

当然，如果涉事主体在舆情危机处置过程中，存在违背客观事实、强行保持口径一致的做法，经舆论曝光后显然是无益于事件舆论平息的。

在面临重大舆论危机时，涉事主体在事件相关问题上保持口径一致，能够把握事件应对的舆论主导权。但切忌违背客观事实，强行制造人为主观的口径统一。

第四，兑现承诺，争取舆论支持

在危机事件应对前期，涉事主体往往会做出旨在赢得人心的有关承诺。

“言必信，行必果”，在面临危机时同样也要守信，因为只有及时兑现相关承诺才能获得广大公众的心理认同与支持，易于快速平息舆情危机；否则，涉事主体就在无形之间站到了舆论的对立面。

对于面临意外危机考验的涉事主体来说，承诺相关措施，争取舆论支持是必要的，但一定要及时兑现承诺，切忌说空话。否则，仅凭存在作秀成分、难以兑现的措施承诺，反而有可能因此成为舆论指责的对象，陷于更大的被动状态中。

整体来看，在频频发生的舆情危机中，人自然是当仁不让的主体。“身份决定立场”，包括常态利益相关群体在内的各类事件关注群体，对于危机的诉求点与关注点是存在明显差别的，但在舆情危机的特定状态下会暂时形成合力，成为推动事件发展不可忽视的外部推动力。对涉事主体来说，必须要从减缓舆论压力的角度入手，充分尊重相关群体及其关注点、诉求点，通过真诚应对、及时沟通等多项具体措施，以最大限度地对冲、缓解源自相关群体的事件外部发展推动力。

（来源：选自《舆情危机研判与应对》）

五、公关舆情监测有哪些

新闻媒体

　　包括了目前几个主流的新闻发布站，通过监控可以及时发现国内新闻的动态。

论坛社区

　　论坛社区“病毒性”传播这一特性可以短时间内让特定事件在互联网上得到高度关注。

视频站

　　包括了目前几个主流的新闻发布站，通过监控可以及时发现国内新闻的动态。

微博

　　新浪微博已经突破了1亿的注册用户，并且以飞快的速度增长着。并且微博以分享和传播为核心，成为舆论传播最快的途径。所以,微博是监控必不可少的阵地。

六、舆情公关的关键是及时道歉

多说点SORRY，大体解释一下工作上的原因，希望得到对方的谅解，并承诺如果有机会合作一定会给对方一些好处，这样子，你懂吧。

七、舆情处理公关流程

。一是做好森林防火工作 。森林防火宣传会议及时举行 ，工作人员全部到位 ，详细解释了森林防火点 ，强调了森林防火的重要性 。需要向群众分发森林防火传单 ，解释森林防火的常识 。

在醒目的位置 ，拉旗写下森林防火宣传口号 ，合理设置森林防火卡点 ，严禁群众带火进山 。二 ，成立消防队 。

1.将城镇工作人员合理划分为多个防火队伍 。负责人率先在森林防火卡点 ，严格控制入山人员 ，并带领巡逻人员及时到山区广播宣传火灾隐患 。每个村庄都建立了紧急灭火得分 。村庄由村党委书记领导 ，负责村庄地区 。

火灾爆发后 ，他们利用距离优势 ，率先赶到现场扑灭火灾 ，赢得宝贵的支持时间 。三是完善消防设施和设备 。大力改进消防设施和设备 ，确保消防设备先进 ，完整 ，充足 ，并进行储存工作 ，确保设备保存完好 。合理配置消防设备 ，做好消防设施和设备的使用 ，确保每个人都能使用 。

求 ，什么是网络舆情全网监测

如何进行网上舆情监测和处置工作 ？互联网上的信息量非常巨大 。依靠手动方法很难处理因特网上大量信息的收集和处理 。加强相关信息技术研究 ，形成自动化网络舆情分析系统 。响应网络舆论 ，从被动反阻 ，到积极梳理和指导 。

这样的系统应该具有以下特征：第一个是舆论分析引擎 。这是舆情分析系统的核心功能 ，包括：

1 。热门话题 ，敏感话题识别 ，可以根据新闻来源权限 ，评论数量等参数识别给定时间段内的热门话题 ，和言语的强度 。使用关键字控制和语义分析识别敏感主题 。

2.趋势分析 。对于每个主题 ，分析并计算每个发件人发布的文章的意见和倾向 。

3.跟踪主题并分析新发布的文章或帖子的主题是否与现有主题相同 。

4 ，自动汇总 ，针对各类主题 ，各种倾向可以形成自动汇总 。

5.趋势分析 ，以分析某个主题在特定时间段内感兴趣的程度 。

6.分析紧急情况 ，全面分析跨时空紧急情况 ，全面了解事件的发生情况 ，预测事件发展趋势 。

7 ，报警系统 ，及时检测和报警突发事件 ，涉及内容安全的敏感话题 。

8.统计报表 ，根据舆论分析引擎处理的结果数据库生成报表 ，用户可以浏览浏览器 ，提供信息检索功能 ，根据指定条件查询热门话题和趋势 ，并浏览具体内容提供决策的信息待命 。其次是自动信息收集 。现有的Doric信息采集技术主要通过网页之间的链接关系从Internet自动获取页面信息 ，并作为链接不断扩展到整个网络

八、公关舆情管理流程

新媒体舆情管理是指新媒体的舆论方向性引导的管理。

九、公关舆情是做什么的

饭店公关小姐主要攻克难关的，揽生意，给老板推销酒店的菜品，酒水等，然后为客人进行好好的服务，要给酒店带来收益。如果对这个工作感兴趣的话，那么可以去应聘试一下，一般的情况下只要你肯努力干，待遇还是不错的。希望上面的回答能够帮助你。

十、你认为在公关中,舆论起到了什么作用?是积极还是消极?

文化市场的积极作用是：

1、能够促进文化的发展和繁荣；

2、能够提高文化的总体价值。

3、激发文化创造的积极性。文化发展的消极作用是：过于产权化，价值化，束缚了文化的更广泛传播。